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AI人力资源管理帇/a>
向数据驱动的战略决策转型
总课旵span class="num" data-v-737b6e18>58
总时镾span class="time" data-v-737b6e18>37:41:25
有效朞span data-v-737b6e18>1平/span>
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购买后请添加专属客服微信(同手机号)?5001184051 《AI人力资源管理师》是工信部人才交流中心认证的数字化人才培训项目,紧扣国家“十四五”人工智能发展规划及人社部“AI+HR”战略部署,旨在培养兼具人力资源专业与AI技术应用能力的复合型管理人才。课程深度融合AI技术与人力资源管理全流程,涵盖智能招聘、薪酬算法、员工关怀、知识管理等九大应用场景,通过50+实战案例教学与操作演练,帮助学员掌握AI工具的应用方法,推动企业从传统人事管理向数据驱动的战略决策转型、/span>
?竟基础知识
劳动经济
01:08:39
劳动
00:35:27
现代企业管理01
00:41:24
现代企业管理02
00:43:47
管理心理与组织行
01:03:39
人力资源开发与管理
00:44:42
?竟专业技能一
企业组织结构调查与组织结构图的绘
00:52:01
工作岗位分析 01
01:16:42
工作岗位分析 02
00:36:57
企业劳动定额员管
00:50:14
人力资源费用审核与控 01
00:44:14
人力资源费用审核与控 02
00:59:10
?竟专业技能二
企业人员招聘活动的实 01
00:58:22
企业人员招聘活动的实 02
00:46:22
企业人员招聘活动的评
00:52:26
人力资源的有效配 01
00:54:05
人力资源的有效配 02
00:45:18
?竟专业技能三
培训与开 01
00:39:09
培训与开 02
00:37:27
培训与开 03
00:33:56
培训与开 04
00:35:12
培训与开 05
00:49:23
培训与开 06
00:49:22
企业培训制度的建立与推行
00:39:00
员工职业生涯规划与管
01:00:34
?竟专业技能四
绩效指标与标准设
00:40:55
绩效考评系统的设计与运行
00:48:49
绩效考评系统方法及应
00:24:15
?竟专业技能五
薪酬制度设计的前期准
01:00:09
岗位评价
00:34:18
市场薪酬调节
00:45:21
员工福利管理
00:56:43
?竟专业技能六
企业劳动关系信息沟
01:06:59
劳动标准的制定与实施
00:52:08
集体合同管路
00:40:59
劳动争议的协商与调解
00:46:16
职业安全卫生与工伤管
00:59:38
?竟AI赋能,裂变职?新时代人力资源管琅/span>
AI+人力资源,底层逻辑超级揭秘
00:22:26
AI+高效写作,秒变文案输出达人
00:22:10
AI+招聘配置,设好标准精准选人
00:28:15
AI+企业文化,员工关怀和谐昂扬
00:22:22
AI+数字员工,企业知识库秒输出
00:21:15
AI+薪酬核算,数据分析秒出结果
00:22:47
AI+绩效追踪,沟通有效的道与
00:18:18
AI+人才培育,万千人才战略落地
00:23:46
AI+营销分析,战略决策出谋划策
00:22:48
?竟AI职场应用-DeepSeek赋能人力资源提质增效
一张图掌握DeepSeek
00:22:01
课程背景简
00:17:00
阿里巴巴通过DeepSeek实现招聘流程自动
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顺丰速运利用DeepSeek优化考勤管理
00:24:51
腾讯通过DeepSeek优化人才盘点
00:20:30
扩展阅读资料-人才盘点九宫格模型落地实
00:21:40
华为利用DeepSeek优化继任计划
00:21:10
工具演示:DeepSeek数据分析与可视化操作
00:19:33
字节跳动通过DeepSeek降低用工风险
00:19:12
京东利用DeepSeek确保数据安全
00:20:39
美团通过DeepSeek实现HR服务商业
00:23:30
滴滴利用DeepSeek构建HR生态链
00:30:51
讲师:IITC
AI人力资源管理师是IITC工业与信息化部人才交流中心近期推出“数字化人才在线服务”考证课程。此考证内容专注于人工智能Al技术应用人才的培养,致力于打造一流的人工智能人才培育平台。全面整合人工智能产业链上下游资源,深度挖掘行业潜力,积极推动人工智能技术的创新与发展。通过专业的培训体系、实战化的项目经验以及全方位的服务,为社会输送更多高素质、高技能的人工智能专业人才,助力国家相关政策的落实和整个人工智能行业的蓬勃发展、/div>
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