远在2017年，一位硕士毕业1年的上海求职者，在网上匿名吐槽：“面试一家律师，虽然办公室很高大上，但工资少得让人难以置信，月收入3500-4000，到手估计3000块钱。瞬间崩溃。难以想象3000元一个月怎么度过。”

灵活就业一直是正式就业的补充，而坐拥百万粉丝的UP主们一直扮演着流量变现的“示范”，很多年轻人都把做视频博主作为一个正儿八经并且令人羡慕的工作。但是2023年，game is changing but not being over。

薪资一向是我们在找工作时最关注的问题之一。面试时被问到期望薪资，是一个不错的信号。“你的期望薪资是多少”是我们在面试前必须要提前了解的问题之一。我们要做的就是在面试前，对自己的期望薪资有合理预期。

之前在网上看到了一则这样的讨论，为什么程序员的工资会那么高？菌崽为大家邀请到了前程无忧的职场导师针对这个问题做一些分享~

前段时间网上有一段视频引起了广大网友的热议，一名专家提出疑问说，不知道为什么现在大学毕业生对工资的要求动不动就是月薪过万，明明在一线城市7K的月薪就可以活得有滋有味，还可以有一定的存款，攒不下钱来的人肯定是消费水平太高了。

由于大多数同学在选择第一份工作时对于企业和职场都一知半解，导致进了职场之后才发现实际跟想象有很大差距，从而选择离职。那么应届生们离职的原因都有哪些？那些不能忍受的原因有没有可能规避掉呢？

在现在信息过剩的时代，尤其在抖音等短视频平台，经常可以看到年薪百万、千万的人，月入过万仿佛都显得平平无奇，下面我们从官方权威数据分析，月入过万的人在中国属于什么水平？

前段时间，一条视频被顶上了各大平台的热搜榜，被称为“打工人的心声”。视频内容大概描述了一种新的打工方式，就是把岗位最高薪水发给刚入职的年轻人，随着年龄的增大，薪资逐渐递减，退休时拿的是最少的。

对于初入职场的年轻人来说，如何选择第一份工作，对未来的职业轨迹有一定的影响。薪酬待遇好和行业有前景，是求职者选择第一份工作时普遍看重的。那么，第一份工作，大家认为薪资多少才是合适呢？薪资的高低是否真的很重要？

前段时间，中国青年报面向全国各地区部分2021届大学毕业生发放薪资调查问卷，问卷结果显示，进入职场刚满一年的应届生们平均薪资为5833元，其中仅有6.1%的人月薪过万。